劳动仲裁裁决后单位申请撤诉怎么办

2025-03-06

劳动仲裁裁决后单位申请撤诉，需依法向仲裁庭提出并审查。依据《劳动争议调解仲裁法》，撤诉申请需书面或口头提出，且目的合理。若撤诉会损害他人权益或规避法律，仲裁庭将不予批准。不及时处理可能导致权益受损或法律纠纷持续。
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单位申请劳动仲裁撤诉，常见处理方式为审查撤诉申请的合理性。若申请合法且合理，仲裁庭可能批准；若存在规避法律或损害他人权益，应坚决反对。选择处理方式时，需权衡利弊，确保合法合规。
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单位撤诉劳动仲裁。操作：1. 接收撤诉申请，核实其真实性；2. 审查撤诉目的是否合理，有无规避法律；3. 若损害他人权益，提出异议；4. 等待仲裁庭裁决是否批准撤诉；5. 根据裁决结果，采取相应法律措施。

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