流产假15天是带薪的。依据《女职工劳动保护特别规定》，单位应支付产假工资或生育津贴。不支付可能导致劳动纠纷及法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫流产假带薪。操作如下：1. 确认单位是否缴纳生育保险；2. 若缴纳，向社保部门申请生育津贴；3. 若未缴纳，要求单位支付产假工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫流产假工资支付有两种方式：生育保险支付或单位支付。单位缴纳生育保险的，由基金支付生育津贴；未缴纳的，由单位支付工资。
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